BACA JUGA: Syarat dan Cara Mencairkan. BPJS Kesehatan adalah jaminan sosial yang menjamin perawatan kesehatan. Meski begitu, contoh yang dijelaskan di atas merupakan contoh perusahaan yang umum dan kerap bersentuhan dengan kehidupan masyarakat dan pastinya sedikit banyak telah diketahui. Jenis BPJS ini diproses sendiri oleh perorangan. Indonesia. Jadi apabila suatu. Perusahaan kecil merupakan badan hukum yang didirikan di Indonesia yang: (1) memiliki sejumlah kekayaan (total aset) tidak lebih dari Rp 20 miliar; (2) bukan merupakan afiliasi dan dikendalikan oleh suatu perusahaan yang bukan perusahaan menengah/kecil; (3) bukan merupakan reksadana. 5. 000. BPJS adalah badan penyelenggara program jaminan dalam bentuk kesehatan dan ketenagakerjaan. Baca juga: Apa Itu HFIS BPJS Kesehatan, Manfaat dan Cara Penggunaannya. Kegiatan utama dari perusahaan ini meliputi aktivitas hosting dan aktivitas lain yang mencakup subsektor komputasi lainnya. UNDANG-UNDANG REPUBLIK INDONESIA. Untuk melakukan pengecekan saldo melalui SMS, kamu harus mendaftarkan nomor teleponmu terlebih dahulu di SMS Gateway BPJS TK. Iuran BPJS Ketenagakerjaan terdiri dari iuran pada setiap program, yakni Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Hari Tua (JHT), Jaminan Pensiun (JP), dan Jaminan Kehilangan Pekerjaan (JKP). Sementara itu, BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero). Dengan begitu, manajemen perusahaan akan lebih mudah dikontrol. Terhitung mulai tanggal 1 Januari 2014 PT. PT terbuka dan PT tertutup memiliki perbedaan seperti berikut ini. Istilah lain dari masa training kerja ini sendiri adalah masa probation di mana masa waktu yang diberikan bervariasi antara 1 bulan hingga 3 bulan. 4. Mohon Maaf Halaman Yang Anda Cari Tidak Ditemukan. Cara pengajuan Jaminan Hari Tua melalui Online - Lapak Asik: Layanan Tanpa Kontak Fisik (Lapak Asik) merupakan protokol yang dihadirkan BPJS Ketenagakerjaan sebagai solusi klaim JHT online, khususnya selama masa pandemi Covid-19 saat ini. supaya kamu lebih paham mengenai manfaat dan apa saja program dari BPJS Ketenagakerjaan, coba simak dulu penjelasannya di bawah ini. 4. " Tunggakan dihitung maksimal 24 bulan, jika 5 tahun, cukup. Sedangkan komisaris di perusahaan milik negara atau BUMN sudah diatur di dalam Peraturan Menteri BUMN Nomor Per-12/MBU/11/2020. Sementara itu, BPJS Ketenagakerjaan merupakan jaminan sosial dari pemerintah yang diberikan untuk pekerja. TRIBUNNEWS. BPJS Ketenagakerjaan dahulunya merupakan PT Jamsostek (Persero), sedangkan BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero). Merupakan transformasi dari industri retail yang tersentuh pengaruh teknologi, kemudian berubah menjadi sekarang. BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari sebuah perusahaan milik pemerintah yang dulu dikenal dengan Askes, PT Asuransi Kesehatan (Persero). com: Best, Strategy & Sustainability Management: Holcim. Revolusi industri 4. Penjual yang berdagang di marketplace hanya perlu meladeni pembelian. VIVA/Mohammad Yudha Prasetya. Apa itu, manfaat dan untuk siapa program JKP. Ketentuannya, sebesar 4% dibayar oleh perusahaan atau pemberi kerja yang diberikan dalam bentuk tunjangan BPJS Kesehatan Karyawan, sedangkan 1% dibayar oleh. Program ini merupakan kolaborasi antara Kemnaker dan BPJS Ketenagakerjaan. Jumlah iuran JHT yang dibayar perusahaan Inah = 3,7% x Rp5. 3. Tunjangan Makan. Badan Penyelenggara Jaminan Sosial atau BPJS merupakan lembaga yang dibentuk untuk menyelenggarakan program jaminan sosial di Indonesia menurut Undang-undang Nomor 40 Tahun 2004 dan Undang-undang Nomor 24 Tahun 2011. Aset Dana Jaminan Sosial bukan merupakan aset BPJS. september 2014 jumlah peserta BPJS Kesehatan di Indonesia sebanyak 127,3 juta jiwa (65%) dan terus meningkat, pada bulan November 2017 tercatat 183. BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sama-sama dilahirkan melalui Undang-undang No. BPJS Ketenagakerjaan sebelumnya bernama Jamsostek (Jaminan Sosial Tenaga Kerja), yang dikelola oleh PT Jamsostek (Persero), namun sesuai UU No. Kolaborasi ini dijalin. Produksi adalah kegiatan menghasilkan atau menciptakan barang. Adapun penerima penghasilan yang dipotong PPh Pasal 21/26 terdiri dari: Pegawai. Pengajuan surat ini banyak diminta terutama untuk klaim Jaminan Hari Tua dari BPJS. BPJS Ketenagakerjaan merupakan transformasi PT Jamsostek (Persero) yang dibentuk pada tanggal 1 Juli 2015. Diketahui, peserta mandiri wajib. BPJS Kesehatan merupakan. Dua tahun terakhir ini, meski didera krisis kesehatan berupa pandemi Covid-19, Kementerian Kesehatan (Kemenkes) terus menginisiasi enam pilar transformasi kesehatan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis alasan yang melatarbelakangi transformasi PT Askes (Persero) menjadi BPJS Kesehatan. Baca Juga: Mengenal 10 Jenis Sistem Informasi Manajemen yang Sering Diterapkan di Lingkup Perusahaan Apa Itu Data Mining?. Tujuan Penerapan Manajemen SDM (Sumber Daya Manusia) Setiap organisasi atau perusahaan pasti memiliki tujuan yang jelas, baik dalam jangka pendek maupun jangka panjang. Semua aset dan liabilitas serta hak dan kewajiban hukum PT. Sebanyak lima puluh sembilan persen dari 373 pakar TI mengatakan bahwa tekanan yang berasal dari pandemi mempercepat upaya. Entity Relationship Diagram (ERD): Apa dan Bagaimana Cara Membuatnya? Basis data atau kerap disebut “ database ” merupakan kumpulan informasi yang disimpan secara sistematis dalam perangkat komputer sehingga dapat dicari dan diperiksa melalui suatu program komputer saat informasi tertentu sedang dibutuhkan. Mengutip MIT Sloan Management Review, ada tiga area utama bagi transformasi digital untuk perusahaan, yaitu:. Penyakit yang berupa wabah atau kejadian luar biasa. Badan Penyelenggaraan Jaminan Social atau BPJS merupakan lembaga yang dibentuk untuk menyelenggarakan program jaminan social di. Baca juga: Iuran JKK BPJS Ketenagakerjaan: Rincian hingga Denda. Liputan6. Baca juga: Layanan Telemedik dalam Jaminan Kesehatan Nasional Merdeka. Yang termasuk pengurang penghasilan bruto adalah biaya jabatan, biaya pensiun, dan iuran bpjs yang tidak dibayarkan oleh perusahaan. Pajak Penghasilan. Keduanya memiliki fungsi dan manfaat masing-masing dan kali ini kita akan fokus membahas tentang BPJS Kesehatan. BPJS Ketenagakerjaan merupakan transformasi PT Jamsostek (Persero) yang dibentuk pada tanggal 1 Juli 2015. 086 peserta atau sekitar 70%. Namun, ada batas maksimal masa tunggakan iuran yang harus dibayarkan oleh peserta BPJS Kesehatan tersebut. 2. Jenis tunjangan ini sendiri terbagi menjadi 2, yakni BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Mengurangi Risiko Kecurangan Internal. 5 hal yang wajib HR ketahui seputar BPJS Kesehatan. Program ini khusus memberikan jaminan sosial ekonomi untuk para pekerja yang bekerja di indonesia, baik warga negara indonesia. 24 Tahun 2011, Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) adalah badan hukum yang dibentuk untuk menyelenggarakan program jaminan sosial. Dikutip detikJabar dari detikFinance, berikut ini sejarah atau awal mula berdirinya BPJS Kesehatan di Indonesia. Secara nggak sadar, kedua hal tadi. a. 000 dollar AS, Bezos sukses mengembangkan Amazon menjadi. Dalam pelaksanaannya, program ini diatur oleh berbagai peraturan pemerintah dan juga Undang-Undang yang mengatur tentang BPJS Kesehatan . Ide pembentukan BPJS Kesehatan dimulai saat pemerintah mengeluarkan UU Nomor 40 Tahun 2004 tentang Sistem. Program BPJS Kesehatan. Karyawan Langsung Bekerja di Perusahaan Lain. id, berikut pengertian, fungsi, dan syarat paklaring. 500,- dari tarif iuran sebelumnya sebesar Rp. 4 Sementara itu, di Kota Surakarta terutama pada BPJS KesehatanJakarta - . Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), transformasi merujuk pada perubahan rupa, baik itu dari bentuk, sifat, ataupun fungsi. Perjanjian Penggunaan. Jamsostek (Persero). BPJS menurut UU Nomor 40 Tahun 2004 Tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional adalah transformasi dari badan penyelenggara jaminan sosial yang sekarang telah berjalan dan dimungkinkan untuk membentuk. Atau, bisa juga BPJS Ketenagakerjaan dilanjutkan di tempat kerja yang baru. com, Jakarta Dalam penyelenggaraan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN), tahun ini BPJS Kesehatan bertekad melakukan transformasi mutu layanan di berbagai aspek, Direktur Utama BPJS Kesehatan, Ghufron Mukti menegaskan bahwa wajah baru pelayanan kesehatan harus dihadirkan dalam bentuk yang mudah, cepat, dan setara. BUMN dapat dikatakan merupakan perpaduan antara instansi pemerintah dan swasta. Bagi tenaga kerja di bawah perusahaan atau organisasi, semua iuran menjadi kewajiban dari perusahaan tempatnya bekerja. Acara itu digelar oleh GML Performance Consulting dan Kontan pada Kamis. Sedangkan BPJS adalah perusahaan asuransi yang sebelumnya bernama PT Askes. com – BPJS Kesehatan adalah badan hukum yang dibentuk untuk menyelenggarakan program Jaminan Kesehatan Nasional -Kartu Indonesia Sehat (JKN-KIS). Sesuai Peraturan Presiden No 82 Tahun 2018 tentang Jaminan Kesehatan, setiap peserta PPU membayar iuran BPJS Kesehatan 5% dari upah per bulan, dengan rincian 4% ditanggung pemberi kerja. 000 = Rp200. Premi Asuransi. Pekerja yang berstatus karyawan harian atau pekerja lepas juga memiliki kewajiban Pajak Penghasilan (PPh) Pasal 21. Pada tahun 2011, pemerintah menetapkan Undang-Undang Nomor 24 Tahun 2011 tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) serta menunjuk PT Askes (Persero) sebagai penyelenggara program jaminan sosial di bidang kesehatan. Jakarta – Kementerian Kesehatan RI telah melakukan transformasi kesehatan melalui enam pilar, salah satunya adalah pilar transformasi sistem pembiayaan kesehatan yang menjadi leading sector dari Badan Kebijakan Pembangunan Kesehatan (BKPK). Sehingga PT Askes (Persero) berubah menjadi BPJS Kesehatan. Contoh dari biaya tetap ini adalah upah karyawan, sewa gudang, pemeliharaan mesin, dan biaya asuransi. Dirut BPJS Kesehatan: Kalau Mampu Beli Rokok, Harusnya Bisa Bayar Premi. Setiap perusahaan wajib mendaftarkan karyawannya sebagai anggota BPJS Kesehatan. com (5/1/2022), program JKP BPJS Ketenagakerjaan dimulai pada 2022. 000,- naik Rp. Pilih Jenis Pembayaran “BPJS Ketenagakerjaan”, pilih Institusi “BPJS Ketenagakerjaan Virtual Account”, lalu klik tombol “Lanjut”. Dengan implementasi platform data insight, Anda akan mendapatkan koleksi data-data dan dashboard inti di mana metrik bisnis dengan mudah ditemukan. BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero). JKN adalah nama program, sedangkan BPJS merupakan badan penyelenggara. Dalam Bahasa Indonesia, arti HRD lebih dikenal dengan istilah Departemen Sumber Daya Manusia (SDM). Apa itu, manfaat dan untuk siapa program JKP. Khusus JKP, program tersebut baru akan dimulai pada tahun 2022 ini. Perusahaan tersebut harus memiliki badan usaha yang jelas, seperti berbadan hukum atau bukan badan hukum. Lain halnya dengan BPJS Kesehatan. Untuk pembayarannya, berdasarkan Pph 21, iuran BPJS Kesehatan merupakan 5% dari gaji di mana jika bekerja secara formal 4% dibayarkan oleh pihak perusahaan dan 1% sisanya dipotong dari gaji Anda. Payroll adalah salah satu tugas Human Resources Development yang cukup krusial bagi divisi. Semuanya tergantung dari setiap sendi perusahaan itu sendiri mulai dari sifat pemimpinnya, bagaimana pegawainya, serta bagaimana proses pemberian ‘hadiah’ karyawan itu bekerja. Jaminan sosial ini adalah salah satu bentuk perlindungan sosial yang diselenggarakan oleh negara Republik Indonesia guna menjamin warganegaranya untuk memenuhi kebutuhan hidup dasar yang layak,. Karenanya, sangat penting untuk mengetahui seperti apa proses transformasi bisnis dapat terjadi di. Perbedaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Perusahaan membayarkan iuran pensiun dari BPJS Ketenagakerjaan sebesar 1% dari perhitungan gaji, yakni senilai Rp 60. BPJS juga merupakan transformasi dari empat badan usaha milik negara (BUMN) yaitu PT. Penyakit akibat tindak pidana, seperti penganiayaan atau kekerasan seksual. Apa Itu Transformasi Digital? (Foto: Sufri Yuliardi) Sebagai bagian dari faktor utama berjalannya sebuah bisnis, transformasi digital menjadi hal yang penting dilakukan saat pandemi virus corona ini. Karyawan A dan B bekerja dari Januari – Desember 2018 dan dua2nya memiliki NPWP. BPJS Ketenagakerjaan merupakan transformasi dari PT Jamsostek (Persero). Presiden Joko Widodo resmi menaikan iuran BPJS Kesehatan sebesar 100 persen yang akan berlaku mulai 1 Januari 2020 bagi Peserta Bukan Penerima Upah (PBPU) dan peserta bukan pekerja menjadi sebesar Rp42 ribu per bulan untuk kelas III, Rp110 ribu per bulan untuk kelas. BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero) yang bertugas memberikan perlindungan kesehatan secara mendasar bagi seluruh rakyat Indonesia, tanpa terkecuali. BPJS Ketenagakerjaan menurut UU BPJS berfungsi menyelenggarakan 4 program, yaitu program jaminan kecelakaan kerja, jaminan hari. Jaminan kematian merupakan jaminan berupa dana apabila karyawan yang masuk dalam program BPJS ini meninggal bukan pada saat sedang bekerja. BPJS Kesehatan perusahaan tidak hanya berlaku untuk sektor formal saja, tetapi juga untuk para pekerja informal. Komitmen ini dipertebal di tengah momentum satu tahun pencanangan AKHLAK oleh Kementerian BUMN. Dia mengungkapkan bahwa kepesertaan BPJS Kesehatan adalah wajib bagi seluruh warga negara Indonesia (WNI). Salah satu penerapan dari terciptanya revolusi industri 4. Bagi perusahaan yang terdaftar di pemerintah, mereka mempunyai badan usaha untuk perusahaannya. Jadi, mari kita lihat beberapa contoh praktis dari. Merujuk Lampiran Peraturan Direktur Jenderal Pajak Nomor PER-16/PJ/2016, dalam menghitung PPh Pasal 21, premi yang dibayarkan oleh perusahaan digabungkan. Formulir. Peraturan tersebut adalah perubahan yang kelima dari Peraturan Menteri BUMN PER-04/MBU/2014, mengenai Pedoman Penetapan Penghasilan Direksi, Dewan Komisaris dan Dewan Pengawas. pasal 4 ayat (1) dan ayat (2) UU. Biaya yang Tidak Termasuk Deductible Expense. Salah satunya adalah sejarah bagaimana perkembangan teori modernisasi. com, JAKARTA - Pandemi virus corona seyogianya menjadi momentum bagi para pelaku industri kesehatan melakukan perubahan agar lebih efektif dan efisien. Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Ketenagakerjaan merupakan hasil transformasi dari PT Jaminan Sosial Tenaga Kerja atau Jamsostek. Pintek menyediakan akses dana untuk pelajar / orang tua murid untuk biaya belajar ( uang pangkal, uang semester, SPP, uang. "Dulunya BUMN sekarang badan hukum publik. Walaupun transformasi dari PT. Pengelolaan operasional juga bertujuan mengurangi biaya bisnis dengan menghindari pemborosan sumber daya. Oleh karena itu, jarang sekali istilah yang satu ini disebut secara lengkap sesuai dengan nama panjangnya. Berdasarkan catatan Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Kesehatan, jumlah peserta yang terdaftar dalam program JKN-KIS per 30 November 2020 sebanyak 223. Saat itu,. Maka, komponen kedua yang penting dalam difusi inovasi adalah komunikasi. Namun sesuai dengan regulasi UU Nomor 24 Tahun 2011, Jamsostek berubah menjadi BPJS Ketenagakerjaan yang mulai diterapkan pada 1. Pemberian makan siang dari perusahaan bertujuan agar asupan gizi karyawan tetap terjaga. Eng. Sejatinya, digitalisasi merupakan pencapaian yang dihasilkan dari proses industrialisasi yang berkembang tahap demi tahap, dari mulai revolusi industri pertama, kedua, ketiga hingga keempat. Baca juga: Apa Itu Cadangan Devisa: Definisi, Fungsi, Jenis, dan Contohnya Status pegawai BUMN adalah sebagai karyawan sebagaimana yang berlaku pada karyawan swasta yang terikat dengan kontrak. Salah satu caranya yakni dengan menghadirkan merek Bridges Eyewear yang merupakan anak perusahaan dari Optik Melawai dan didirikan oleh generasi ketiga keluarga Hadisurjo yakni James Hadisurjo. 2. Kepala BKPK Syarifah Liza Munira mengatakan pilar keempat dari. BPJS kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero) yang tugasnya adalah memberikan perlindungan kesehatan secara mendasar bagi seluruh rakyat Indonesia, tanpa terkecuali. Berikan prioritas mana sisi yang harus diperbaiki terlebih dahulu dari hasil SWOT tersebut. Bisnis. Peraturan hukum BPJS Kesehatan. 2. Semua penduduk Indonesia, termasuk ekspatriat yang telah menetap di Indonesia selama 6 bulan atau lebih, harus memiliki BPJS Kesehatan. Transformasi gemoetri adalah suatu proses perubahan bentuk dan letak suatu bangun gemotri dari posisi awal ke posisi lainya. BPJS menerapkan aturan bahwa kartu pengguna BPJS baru bisa aktif sepekan setelah pendaftaran diterima. bahwa hak-hak seorang karyawan (dalam hal ini, pekerja/buruh) yang meninggal dunia -yang bukan karena kecelakaan kerja, termasuk bukan karena penyakit akibat kerja (“PAK”) - sesuai ketentuan dan timbul dari peraturan perundang-undangan, adalah: a. Aturan pokok Jaminan Sosial di Indonesia yakni Undang-undang Nomor 40 tahun 2004 tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional mengenal 5 (lima) jenis program jaminan sosial meliputi: jaminan kesehatan, jaminan kecelakaan kerja, jaminan hari tua, jaminan pensiun, dan jaminan. Sedangkan BPJS Ketenagakerjaan adalah transformasi dari Jamsostek atau Jaminan Sosial Tenaga Kerja. 000 = Rp570. 021-5255733. Askes, Jamsostek, Taspen dan Asabri, yang kemudian dibentuk menjadi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Prinsip-prinsip ini membantu perusahaan mengidentifikasi dan mengimplementasikan skenario-skenario dalam revolusi Industri 4. Sesuai UU Nomor 40 Tahun 2004, BPJS merupakan badan hukum nirlaba. Sedikit berbeda adalah LPS dan LPEI, LPS dibentuk sebagai lembaga penjamin tabungan nasabah perbankan. Yang diantaranya adalah sebagai berikut: Evaluasi terhadap implementasi program transformasi. JAKARTA – Apakah BPJS ada asuransi kematian? Sebagaimana diketahui, BPJS Ketenagakerjaan merupakan badan hukum yang disediakan untuk masyarakat dengan tujuan memberikan perlindungan sosial kepada seluruh tenaga kerja di Indonesia dari risiko sosial ekonomi tertentu. com - Denda BPJS Kesehatan berlaku bagi peserta mandiri yang terlambat membayar iuran per bulan. BPJS Ketenagakerjaan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan), sejak akhir 2019 secara resmi menggunakan nama panggilan BPJAMSOSTEK, merupakan Badan Hukum Publik yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden Republik Indonesia yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu akibat. 24 Tahun 2011, kini Badan Penyelenggara Jaminan Sosial terbagi menjadi dua lembaga besar, yaitu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan. Rehabilitasi Alam. Sementara BPJS Kesehatan merupakan transformasi dari PT Asuransi Kesehatan (Askes) (Persero). Berdasarkan UU Nomor 24 Tahun 2011, BPJS akan menggantikan sejumlah lembaga jaminan sosial yang ada di Indonesia: lembaga asuransi jaminan kesehatan PT Askes Indonesia menjadi BPJS Kesehatan dan lembaga jaminan sosial ketenagakerjaan PT Jamsostek menjadi BPJS Ketenagakerjaan . Manajemen operasional bertujuan mencapai efisiensi yang lebih tinggi. 3 BPJS merupakan program yang dicanangkan pemerintah untuk pemerataan pelayanan kesehatan dan juga untuk meningkatkan kualitasIndonesia (pelafalan dalam bahasa Indonesia: [in. Simak penjelasan. Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi nomor hotline Halo Kemenkes melalui nomor hotline 1500-567, SMS 081281562620, faksimili (021) 5223002, 52921669, dan alamat email kontak@kemkes. Badan Usaha merupakan unsur pokok yang harus dimiliki pada sebuah perusahaan. Kegagalan dalam adaptasi bisa memicu perusahaan merugi,. Ini Jawabannya. BPJS merupakan bagian dari program. Biaya ini wajib dibayarkan tanpa memperhatikan kondisi performa perusahaan apakah tengah baik atau buruk. Membangun nilai pelanggan unggul merupakan hasil kerja bersama di antara berbagai komponen perusahaan. Di sana, data akan dikombinasikan dari berbagai sumber. Baca Juga: Annual Report – Pengertian dan Fungsinya bagi Perusahaan. Bedasarkan Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 24 Tahun 2011 tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (UU. Strategi. 34 Tahun 2013 PP No. Interoperabilitas (kesesuaian): Kemampuan mesin, perangkat, sensor, dan manusia untuk berhubungan dan berkomunikasi dengan satu sama lain lewat Internet of Things (IoT) atau Internet of. Onix Komunika mengikuti program pensiun dan BPJS Kesehatan.